Allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB)

Artikel 1: Geltungsbereich
Die folgenden Allgemeinen Gesch√§ftsbedingungen sind g√ľltig bei jeder Bestellung bei Einstellungstest-Ueben.de oder einer der √ľbrigen Internetseiten die zum wirtschaftlichen und juristischen Eigentum von Making Moves B.V. geh√∂ren.

Artikel 2: Bestellungen
Eine Bestellung gilt als erfolgreich sobald der Kunde durch anklicken aller Buttons auf der Webseite den gesamten Bestellvorgang abgeschlossen hat, den Zahlvorgang beendet hat und die Zahlung erfolgt ist. Einstellungstest-Ueben.de beh√§lt sich das Recht vor, Bestellungen ohne Angabe von Gr√ľnden zu stornieren falls die Lieferung der Bestellung unm√∂glich ist. Au√üerdem kann Einstellungstest-Ueben.de die Konditionen unter denen die Lieferung erfolgt √§ndern. Einstellungstest-Ueben.de wird den Kunden innerhalb einer angemessenen Frist informieren wenn dies der Fall ist.

Artikel 3: Konformität
Einstellungstest-Ueben.de versucht dem Kunden die Tests √ľbereinstimmend mit den Erkl√§rungen, Bildern und Videos auf der Webseite zu liefern mittels der online Testumgebung.

Artikel 4: Lieferung
Einstellungstest-Ueben.de liefert die Tests direkt beim Kunden ab. Der Kunde kann nach Abschluss der Bestellung sofort die erworbenen Tests im online Test Center bearbeiten. Der Kunde hat 30 Tage lang Zugriff auf die Tests. Nach Ablauf der 30-Tage Frist muss der Kunde eine neue Bestellung machen um erneut Zugriff zu erhalten.

Artikel 5: Preis
Die Preise der Tests sind der Webseite zu entnehmen und werden dem Kunden in der Rechnung ersichtlich gemacht. Einstellungstest-Ueben.de beh√§lt sich das Recht vor, Preise auf der Webseite ohne Angabe von Gr√ľnden und ohne Ank√ľndigung zu √§ndern.

Artikel 6: Inhalt der Webseite
Einstellungstest-Ueben.de ist nicht haftbar f√ľr die Inhalte der Texte auf der Webseite. Wir gehen sehr sorgf√§ltig vor bei der Erstellung der Teste und bei der Zusammenstellung der Informationen. Wir behalten uns das Recht vor, ohne Ank√ľndigung Teste und Informationen auf der Webseite zu √§ndern.

Artikel 7: Copyright
Alle Rechte vorbehalten. Kein einziger Inhalt dieser Webseite darf vervielf√§ltigt und/oder dritten zur Verf√ľgung gestellt werden √ľber Internet, Print oder irgendeine andere Art der Vervielf√§ltigung ohne ausdr√ľckliche schriftliche Einverst√§ndnis von Making Moves B.V., Amsterdam.

Artikel 8: Nutzungsbedingungen
Diese Webseite ist bestimmt f√ľr pers√∂nliche (Privat)nutzung und nur f√ľr nicht-kommerzielle Nutzung. Es ist dem Nutzer nicht gestattet irgendwelche Inhalte der Webseite f√ľr kommerziellen Gewinn zu nutzen ohne schriftliche Einverst√§ndnis.

Artikel 9: Anwendbares Recht
Niederländischem Recht ist anwendbar auf Vereinbarungen mit Making Moves B.V.

Zahlenreihen (Logisches Denken)

Zahlenreihen sind ein häufiger Bestandteil eines Einstellungstests. Bei Zahlenreihen sollen Sie den Zusammenhang in einer Zahlenfolge erkennen und die Reihe um die richtige Zahl ergänzen.

Symbolreihen

H√§ufig m√ľssen Sie im Rahmen eines Einstellungstests Symbolreihen erg√§nzen. Sie bekommen eine Folge von Symbolen, in denen das letzte Bild fehlt. Aus einer Auswahl m√ľssen Sie durch logische Schlussfolgerung das richtige Bild w√§hlen.

Sprachanalogien (Logisches Denken)

Analogien sind oft Teil eines Einstellungstests. Ziel dieser Übung ist es, festzustellen, wie gut Sie Zusammenhänge zwischen mehreren Worten erkennen können.

Antonyme

Antonyme sind Teil des Kompetenztests. Bei diesem Test liegt das Hauptaugenmerk auf dem Testen Ihres Wortschatzes.

Syllogismen

Auch Syllogismen sind Teil des Kompetenztests. Mithilfe von Syllogismen √ľberpr√ľft man Ihre F√§higkeit, logisch zu argumentieren und zu schlussfolgern.

Persönlichkeitstest

Ein Pers√∂nlichkeitstest wird verwendet um Verhaltensmuster zu erkennen. Dazu werden Sie aufgefordert einen Fragebogen auszuf√ľllen. Wir erkl√§ren Ihnen ausf√ľhrlich den Nutzen des Pers√∂nlichkeitstest.

Postkorb√ľbung

Bei der Postkorb√ľbung wird √ľberpr√ľft, wie effizient Sie in einer realistischen Arbeitssituation Informationen sammeln und Entscheidungen treffen.

Sprachverständnis (Sprachliches Denkvermögen)

Der Test zum Sprachverständnis ist ein psychometrischer Test um festzustellen, inwiefern Sie Texte verstehen und richtig interpretieren können.

Kopfrechnen

Beim Kopfrechnen m√ľssen Sie Aufgaben verschiedener Arten l√∂sen. Machen Sie Ihren Kopf frei bevor Sie mit diesen √úbungen anfangen.

Numerisches Denkvermögen

Numerisches Denkverm√∂gen wird √ľberpr√ľft um Ihre rechnerischen F√§higkeiten und logisches Denken zu testen. Zu diesem Zweck m√ľssen Sie mithilfe von Tabellen und Diagrammen Fragen beantworten.

Matrizen

Bei Matrizentests ist jeweils eine aus neun Kästchen bestehende Matrize vorgegeben. Eines dieser Kästchen ist leer: Ihre Aufgabe ist es, mithilfe der vorgegebenen acht Kästchen die Matrize logisch zu ergänzen.

Räumliches Vorstellungsvermögen

Mit diesem Test wird Ihr r√§umliches Vorstellungsverm√∂gen gemessen. Ihre Aufgabe ist es, aufgeklappte W√ľrfel im Kopf zusammenzufalten und diese danach, ebenfalls im Kopf, zu drehen.

Urteilstest (Situational Judgement Test, SJT)

In einem Urteilstest/SJT werden Ihnen mehrere Situationen vorgelegt. Sie w√§hlen dann, wie Sie in einer solchen Situation handeln w√ľrden.


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